 На современном этапе наука не располагает средствами, позволяющими непосредственно измерять психические состояния. При изучении их используются так называемые «индиканты» (доступные наблюдению проявления, которые связаны с психическими явлениями посредством некоторых законов) Например, величина, характеризующая электрическое сопротивление кожи, является индикантом эмоций, продуктивность труда – индикантом работоспособности, порог обнаруживаемости сигнала – индикантом напряжения внимания и т.д.
Пол делит человечество на две половины. Традиционно различия между мужчинами и женщинами связывают главным образом с их морфологическими особенностями. Как показывают экспериментальные исследования, особенности пола жестко не определяют особенности и эффективность труда. В то же время имеются существенные различия. Наглядной иллюстрацией проявлений различий мужчин и женщин служат данные, полученные в исследовании, которое провел еще в 20-е годы К. Г. Юнг по изучению такого простейшего продукта труда, как почерк человека. Легко заметить, что за признаками почерка кроются особенности труда мужчин и женщин женский труд, как правило, более точен, выверен до мелочей В преобладающих тенденциях женщинам в творческой работе чаще, чем мужчинам, свойственны осторожность и инертность, а также повышенное внимание к верификации и оценке идей В то же время исследование, проведенное Ю Н. Кулюткиным, показало, что 26% женщин думают «по-мужски» рискованно и импульсивно. В П. Багрунов отмечает и другие различия труда мужчин и женщин высшие и низшие результаты в психомоторике и интеллектуальной активности у мужчин встречаются чаще, чем у женщин По этим признакам мужчины отличаются друг от друга больше, чем женщины.
Новые двигательные и интеллектуальные задачи, как правило, лучше решаются мужчинами, но активность женщины (психомоторная и интеллектуальная) чувствительнее к внешним воздействиям, поэтому они быстрее и с большим успехом поддаются научению1. Это позволяет женщинам трудиться на производстве не менее успешно. Способность женщин к научению в перспективе позволит им стать еще более конкурентоспособными, поскольку современная конъюнктура рынка труда требует от работника высокой информированности и постоянной готовности к переучиванию. Исследования показывают, что по результативности трудовой потенциал среднестатистического мужчины и среднестатистической женщины принципиально не отличается. Отличия наблюдаются в способах выполнения работы, мотивации, удовлетворенности условиями труда и т.п.
|